Grève en Écosse : les syndicats mettent fin à l’action contre le gaspillage et l’éducation après une « percée » | Royaume-Uni | Nouvelles

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Les membres des rôles éducatifs non enseignants, tels que le personnel de restauration, devaient quitter la semaine prochaine aux côtés des éboueurs pour des différends salariaux. Cependant, de nouvelles discussions avec le Premier ministre écossais Nicola Sturgeon ont interrompu la manifestation après la proposition d’une offre qui pourrait mettre fin à l’action.

La nouvelle sera bien accueillie dans les régions d’Écosse alors que les écoles et les crèches devaient fermer.

Parallèlement à cela, les travailleurs des ordures devaient se lancer dans leur deuxième vague d’actions revendicatives la semaine prochaine, l’accumulation de déchets de la première continuant à joncher les rues.

Des photos de rues d’Édimbourg ont été partagées sur les réseaux sociaux avec les ordures entassées à la suite du Fringe Festival qui s’est heurté à la grève des éboueurs.

Les syndicats GMB et Unite se sont associés à Unison pour suspendre l’action de grève prévue après avoir annoncé qu’ils interrogeraient leurs membres sur la nouvelle offre salariale qu’ils jugent «crédible» et devrait être acceptée.

La négociatrice en chef d’Unite pour le gouvernement local, Wendy Dunsmore, a déclaré : « Après la dernière série de pourparlers intensifs, une nouvelle offre crédible a finalement été mise sur la table par [local authorities body] Cosla.

« Unite veut reconnaître l’implication directe du Premier ministre comme raison principale de la percée. »

Le premier ministre avait initialement été vivement critiqué pour ne pas s’être engagé de manière adéquate dans la crise et la « percée » ne s’est produite que lorsque Mme Sturgeon a eu des entretiens entre les dirigeants du conseil et les syndicats jeudi.

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« L’offre sur la table est entièrement consolidée et, à ce titre, il y aura plus d’argent dans le pot à l’avenir pour les employés des administrations locales. »

La nouvelle offre pour laquelle Mme Sturgeon a été créditée verra les travailleurs qui gagnent jusqu’à 20 500 £ recevoir une augmentation de 2 000 £ par an.

En plus de cela, il y aura également une augmentation de 1 925 £ pour les travailleurs qui gagnent entre 20 500 £ et 39 000 £.

Ceux de la tranche supérieure qui gagnent entre 39 000 et 60 000 £ verront une augmentation de 5% tandis que les travailleurs qui gagnent plus de 60 000 £ verront une augmentation maximale de 3 000 £.

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La nouvelle offre salariale a été saluée comme une « victoire » par Johanna Baxter, chef du gouvernement local d’Unison.

Les membres d’Unison négocient leurs offres salariales depuis huit mois.

Pendant ce temps, l’organisateur principal de GMB en Écosse, Keir Greenaway, a déclaré que la nouvelle offre « fournit une somme importante d’argent consolidé » aux travailleurs les moins bien rémunérés.



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